PARO GENERAL Y ASEMBLEA PERMANENTE

Después de mucho esperar nuestra asamblea y según lo votado en ella

PARO GENERAL Y ASEMBLEA PERMANENTE
A PARTIR DE LAS 00 DEL DÍA 22/07/10

MODALIDAD DEL PARO:
Los servicios con pacientes, se dividirá en dos turnos la jornada y se establecerá una guardias mínimas
Los servicios de atención al público en general, solo guardias mínimas.
Los servicios sin atención al público guardias mínimas por urgencias solamente.
Se convocara a asamblea desde las 00hs del día 22/07/10

Se comunica a los señores afiliados que desde más de nueve años de negociaciones por aumento salarial extra paritarias, sin ninguna clase de respuestas, nos vemos llevados a impulsar esta medida de paro.

¡AUMENTO DE SUELDO
EXTRA PARITARIAS YA!!!

Lamentamente GALENO se olvida de ssu Trabajadores

Trabajadores DEL Sanatorio Trinidad Mitre

Señores de Instituto Técnico de Acreditación de Establecimientos de Salud
(I.T.A.E.S.)

La empresa Galeno, una de la medicina prepaga e institución más importante del país, pretende ser considerado y evaluado por Uds. con la más alta distinción. Para ello se prepara reacondicionando todos los recovecos de la institución, plastificando paredes, pisos, rasqueteando vidrios y techos, sacando chispas y brillos por todos lados.
Confiamos que la evaluación de ITAES, no sólo será de la parte edilicia, aparatos tecnológicos de alta complejidad, hotelería y bijouteries. Sabemos que son los trabajadores de ésta institución los que son parte de eso que se persigue como excelencia. La excelencia es nuestro compromiso diario, desempeño y vocación de servicio a los usuarios de este sanatorio. Transformamos la ansiedad en calma, la tristeza en paciencia de cada paciente y familiar con dedicación profesional y humana.
Galeno nos castiga con sueldos miserables, indignos y paupérrimas condiciones de trabajo ( sin mencionar la discriminación que existe entre los sueldos entre un trabajador de esta institución con otro trabajador del misma empresa de igual tarea. )
Es por eso que no puede ser de excelencia una institución donde sus empleados trabajan con sobrecarga laboral, insatisfacción, cansados por jornadas largas sin francos y hostigamiento de violencia psicolaboral.

Lamentablemente GALENO se olvida que si hoy aspira a un calificación de excelencia, mucho tiene que ver el esfuerzo diario de los trabajadores, que seguimos poniendo lo mejor de cada uno a pesar de las condiciones antes mencionadas que percibimos de parte de un empleador que crece y se posiciona en el mercado, olvidándose que nosotros somos quienes damos la cara diariamente ante los pacientes-clientes que se quejan por los aumentos de las cuotas.

Trabajadores del Sanatorio Trinidad Mitre

LE DECIMOS A LOS SRES. DE A.T.S.A

LE DECIMOS A LOS SRES. DE A.T.S.A
UN GRAN AVANCE ES CUANDO SE MEJORA LA CALIDAD DE VIDA DE LOS TRABAJADORES Y DE SU FAMILIA
Transcribo textualmente:
El lunes 7 de junio en el Ministerio de Trabajo, A.T.S.A. Bs.As. consiguió a través de un acuerdo histórico con Galeno, articular el Convenio Colectivo de Trabajo en los Sanatorio Dupuytren Trinidad Mitre con presencia de sus Comisiones Internas.
Por este acuerdo conseguimos que se implemente:
• El sistema franqueros para el sector de enfermería en ambos establecimientos en forma gradual en un plazo que no supere el presente año.
• Una reducción de la jornada laboral para el sector de cirugía en el sanatorio mitre de 45 minutos diarios.
Se olvidaron de Reclamar y Exigir a GALENO:
• Aumento Extraparitaria
• Aumento de Plus por Antigüedad
• Aumento Salarial del 30%
• Una Remuneración Especial de 2000 por la colaboración de todos los trabajadores en la participación del proceso de acreditación y recertificación por ITAES ( Instituto de Acreditación de Establecimientos de Salud )
• Eliminación de la Precarización Laboral en la institución
• Eliminación de la Sobrecarga Laboral
• Eliminación de Acoso Laboral

Los Trabajadores del Sanatorio de la Trinidad Mitre

Exigimos PARITARIAS LIBRES Y DEMOCRÁTICAS con presencia de una comisión de Trabajadores

Exigimos Adelanto de Paritaria
Exigimos Un Básico de $ 4000 +
Exigimos una jubilación con el 82% móvil
Exigimos quiste de Impuesto a la ganancia para los trabajadores de la Sanidad
Exigimos un 35 % Aumento de del Salario

EXIGIMOS ASAMBLEA LIBRES Y DEMOCRÁTICAS
A la comisión Interna del Mitre
LAS CONQUISTAS GREMIALES NO SE OBTIENEN EN UN ESCRITORIO, NI A ESPALDAS DE LOS TRABAJADORES, SE LOGRAN CON LA LUCHA Y LA MOVILIZACIÓN PERMANENTE, EN TODOS LOS FRENTES, INCLUIDA LA PROTESTA PUBLICA EN LAS CALLES.


"Allí donde existe una NECESIDAD existe un DERECHO". Evita

En el Mitre te quieren engañar

No te dejes engañar
por el Dto. de Enfermería (Brenda)
y sus Supervisores
(Armando y su banda) .
Ahora vienen los feriados largos, están buscando gente para hacer recargos, pero no dicen a los colegas que no pagan el día del feriado, pagan solo las horas del recargo, como si plata saliera de su bolsillo, ( (Hay caja negra con RRHH?
Ojo!!!! Si firman la hoja de recargo pidan una copia
NO TE DEJES EXPLOTAR


Los Trabajadores de la Trinidad Mitre

¿De que lado están Sres. Delegados de Atsa ?

Compañeros del Sanatorio de la Trinidad Mitre

En el último año la inflación alcanzo el 30% y el poder adquisitivo de los salarios es cada vez mas bajo.
Nosotros los trabajadores tenemos los mismos enemigos en todo el mundo, por un lado las patronales que nos SUPER-EXPLOTAN, por otro lado los dirigentes de los sindicatos burocratizados (atsa) que nada hacen contra esta situación.
Estos negocian, de espalda a los trabajadores, paritarias que apenas cubren 50 % de la perdida salarial y todavía en cuotas!!!!, que cuando las patronales pagan la última, ya paso casi un año cobrando menos del 40% de lo que fue la inflación, ni siquiera incluyen estos aumento al básico, para no pagar impuestos, vacaciones, aguinaldo, jubilación , etc.
• Adelanto de Extra Paritaria YA
• Reducción de Jornada Laboral , Sin Reducción Salarial
• Aumento de Salario YA Que cubran el costo de la Canasta Familiar indexado Mensualmente
• Plus por Colaboración para Todos los Trabajadores YA!!!
• Exijamos a NUESTROS Delegados Asamblea YA!!!!

Los Trabajadores de la Trinidad Mitre

Sres. DELEGADOS sino tiene papel para hacer volantes nosotros de lo damos
Desde que asumieron hace más de 4 meses, no sacaron ningún volante contra la empresa expresando los reclamos de los compañeros trabajadores,
¿De que lado están Sres. Delegados?

LA UNICA VERDAD ES LA REALIDAD EN EL MITRE

LA UNICA VERDAD ES LA REALIDAD
MIENTRAS LOS DELEGADOS SE VAN EL FIN DE SEMANA A PASEAR A MAR DE PLATA
LOS TRABAJADORES DE LA TRINIDAD MITRE CONTINUAMOS PACIENDO MAL TRATO, SOBRECARGA LABORAL

¡DESDE EL SANATORIO MITRE DEMOS LA PELEA PARA QUE NOS DEN LO QUE ESTAN EN CONDICIONES DE PAGAR .
…Y SI NO LO HACEN, LLEVEMOS JUNTOS LA LUCHA A LA SEDE DE GALENO YA!!!!
¡VAYAMOS A LA LUCHA CON LA COMISION INTERNA DEL MITRE A LA CABEZA O CON LA CABEZA DE LA COMISION INTERNA!
Agrupación 21 de septiembre/ lista celeste y blanca
(Te acordas de este volante no?)

ASEMBLEA YA!!!
ADELANTO A CUENTA DE PARITARIA YA!
AUMENTO DE PREMIO YA!
SISTEMA FRANQUERO YA!

Trabajadores de la Trinidad Mitre

-NUEVO FALLO JUDICIAL A FAVOR DE LA LIBERTAD SINDICA

La Sala VIII de la Càmara Nacional de Apelaciones del Trabajo, ORDENO la REINCORPORACION de un enferemero de la Sede Saavedra del CEMIC.

El mismo habìa sido despedido por integrar la Comisiòn Organizadora del Sindicato de la Salud, una asociaciòn sindical SIN PERSONERIA GREMIAL Y SIN INSCRIPCION GREMIAL (EL TRAMITE AUN NO FUE APROBADO POR EL MINISTERIO DE TRABAJO).

La Sala sostuvo que hubo discriminaciòn, y que el empleador no pudo demostrar que el despido obedeciò a "causas absolutamente extrañas a la vulneraciòn de los "Derechos fundamentales de los trabajadores, como es su libre asociaciòn" y por ello ORDENO DEBE SER REINSTALADO DE INMEDIATO EN FORMA PREVENTIVA.

Con esta Sentencia la Càmara mencionada da continuidad y refuerza a otros fallos que marcan que la "TUTELA SINDICAL COMIENZA A PARTIR DE LA FUNDACION DE UN SINDICATO Y NO DEL RECONOCIMIENTO ESTATAL"